Monitoring zaveze
POTREBNI SO DODATNI BREZPLAČNI PROGRAMI ZA DOKVALIFIKACIJO IN PREKVALIFIKACIJO DELAVK IN DELAVCEV
Ugotovitve o uresničevanju zaveze
Napredek: ZASTALA
Vlada je v okviru z evropskimi sredstvi financiranega Načrta za okrevanje in odpornost že leta 2021 namenila sredstva tudi za krepitev kompetenc, in sicer s posebnim poudarkom na digitalizaciji in podnebnih spremembah.
Ministrstvo za digitalizacijo je leta 2023 napovedalo, da bo na novo uredilo izobraževanje za starejše, a je zaenkrat ostalo le pri napovedi. Slovenija bo upravičena tudi do veliko sredstev za podnebni prehod, vendar ni jasno, v kolikšnem obsegu ter na kakšen način bodo ta sredstva namenjena dokvalifikaciji in prekvalifikaciji delavk_cev in spodbujanju vseživljenjskega učenja.
Opombe
V samooceni izvajanja te zaveze se MDDSZ sklicuje na že obstoječe programe usposabljanj, ki jih nudi ZRSZ, a ključen del njihove zaveze je v oblikovanju novih programov pre- in dokvalifikacije v luči digitalizacije in pravičnega podnebnega prehoda.
Pristojni državni organi:
- Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti
Je predvolilna zaveza vključena v koalicijsko pogodbo? DELNO
Podrobno o zavezi
Spodbuja naj se vseživljenjsko učenje, zavod za zaposlovanje in javne izobraževalne institucije pa naj nudijo javna izobraževanja in nove programe za dokvalifikacije in prekvalifikacije delavk in delavcev, posebno v luči digitalizacije in pravičnega podnebnega prehoda.